В 2023 году на территории Новгородской области продолжают действовать дополнительные меры поддержки, направленные на снижение напряженности на рынке труда, в рамках которых работодатели региона смогут получить субсидии на организацию:
- общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости населения в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан;
- временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения.
Размер субсидии на заработную плату трудоустроенного в месяц равен величине минимального размера оплаты труда (с 01.01.2023 – 16 242 руб.) с учетом размера страховых взносов, подлежащих уплате в государственные внебюджетные фонды, пропорционально отработанному времени. Помимо этого, в период временного трудоустройства работодатели могут получить субсидию на материально-техническое оснащение рабочего места работника в размере не более 10 000 рублей на весь период.
Субсидирование данных мероприятий – это действующий механизм, который помогает снизить на предприятии риск высвобождения работников и организовать временные работы для персонала, например, в период отсутствия заказов, задержки поставок комплектующих или иных негативных факторов. Общественные работы позволяют поддержать доходы граждан в период безработицы, — уточняет директор центра занятости населения Новгородской области А.В. Малинов.
Отметим, в прошлом году данными субсидиями воспользовались 48 организаций региона, которые трудоустроили на общественные и временные работы 652 человека.
Для участия в мероприятиях работодателю необходимо подать заявку на отбор для предоставления субсидий в отдел занятости населения в соответствии с местом нахождения организации. Объявление о начале проведения отбора размещено на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты населения Новгородской области (http://social.novreg.ru/).